Как поехать в китай работать

Работа в Китае – какие вакансии востребованы в КНР

Рассказываем о самых популярных сферах, в которых ценятся иностранные кадры.

Чем привлекает Китай иностранных работников?

Работа учителем в Китае

На фоне репрессий Пекина, массового закрытия частных учебных центров, увольнения иностранных сотрудников и фактической отмены репетиторской деятельности, сложно представить, какое будущее светит экспатам, находящимся сейчас на своих рабочих местах, и сможет ли эта сфера когда-либо вернуть свои позиции по количеству найма иностранных сотрудников.

Зарплата преподавателя английского в Китае составляет 1500-3000USD.

Работа в сфере торговли и ВЭД

Одним из столпов экономики Китая является торговля. Сегодня предприниматели со всего мира нашли способы разбогатеть, просто покупая китайские товары и перепродавая их с высокой наценкой. Сегодня, такие места, как производственный гигант Гуанчжоу или маленький фабричный Иу, заполнены амбициозными иностранцами, которые смогли найти каналы сбыта товара, выходящего прямо из-под конвейера китайского производителя, и заработать на этом приличное состояние. В таких городах сформировался целый кластер бизнес-услуг, здесь легко можно устроится на такую работу как: байер-закупщик, инспектор качества, менеджер ВЭД, логист и другие.

Базовый китайский, умение общаться и быть 24/7 на связи позволят фактически каждому стать грамотным специалистом в этой сфере.
Многие работают как фрилансеры, чья зарплата напрямую зависит от количества клиентов и заказов.

Зарплата штатных сотрудников логистических и внешнеэкономических компании начинается от 1000 долларов, а максимум составляет примерно 3000 долларов в месяц.

Работа программистом в Китае в IT-сфере

Работа в сфере Авиации

Спрос на авиаперевозки в Китае очень большой, но своих грамотных специалистов, действительно, не хватает. Иностранным пилотам Китай предлагает очень высокие заработные платы, например, в случае сравнения с Россией, китайские авиакомпании готовы платить летчикам порой в 2-3 раза больше, в дополнение ко всему предоставляя жилье и возможность переезда членов семьи, оплату транспортных расходов, другие бонусы и премии. Медкомиссию здесь проходить легче, нормы по состоянию здоровья снижены, предельный возраст для полетов в крупных авиакомпаниях значительно выше, чем в РФ.

Ежегодно в Китае выпускается порядка 500 пилотов, что ничтожно мало по сравнению со спросом на очень масштабном авиационном рынке, поэтому квалифицированным кадрам из других стран в ближайшие годы сюда точно открыта дорога.

В Китае найти работу будучи инженером довольно просто. Уровень заработной платы может стартовать от 2 тыс. долларов и достигать 10 тыс. долларов в месяц. Знание китайского языка не требуется, но нужно знать английский, иметь высшее техническое образование (еще лучше степень по информатике и математике). Большинство крупных инженерных проектов в сфере тяжелой промышленности, энергетики, автомобилестроения Китая привлекают на работу иностранных консультантов / архитекторов.

Работ в Китае в сфере Маркетинга

В условиях современного мира абсолютное большинство компаний заинтересовано в найме профессиональных маркетологов, поэтому найти работу на эту должность в КНР не составляет больших трудностей. В связи с неимоверным количеством новых стартапов на китайском рынке существует высокий спрос на иностранные таланты, которые обладают опытом работы в областях, связанных с маркетингом, таких как развитие стратегии бренда, дизайн и реклама.

Из-за того, что Китай только недавно начал развиваться в этих областях, иностранные эксперты пользуются большим спросом и необходимы как для проникновения на местные рынки, так и для сбыта продукции за рубежом. Зачастую необходимо знание китайского языка. В целом, нужно понимать, что данная сфера имеет тесную связь с китайской культурой, менталитетом людей, поэтому такие аспекты как цензура и само содержание стратегии может существенно отличаться от западной модели.

Зарплата полностью зависит от компании и начинается в среднем от 1500USD.

Работа переводчиком в Китае

Во время пандемии, данная профессия практически не актуальна, в связи с чем многие переводчики переквалифицировались в посредников-байеров (дистанционная закупка и отправка различных товаров) или инспекторов качества.

Работа менеджером во внешнеторговых компаниях

По сути, в эту категорию лиц попадают все, кто может стать мостиком между китайской организацией и ее иностранным филиалом или партнером (либо наоборот). На протяжении многих лет иностранные менеджеры из всех мыслимых отраслей переезжали в Китай, чтобы помогать китайскому руководству управлять глобальными операциями, помогать в торговле, объединяя лучшее из обоих миров и принося бизнесу бóльшую прибыль.

В основном работа заключается в налаживании контактов с иностранными партнерами, поиском клиентов, ведением переговоров и пр. В большинстве случаев необходимо владеть китайским языком.

Работа в Китае артистом, танцором, диджеем.

Зарплата на такой работе начинается от 1500USD.
В целом, эта работа достаточно опасная и мы бы не рекомендовали её.

Работа моделью в Китае

К чему нужно быть готовым при работе с китайцами?

Источник

Как получить россиянам высокооплачиваемую работу в Китае в 2020 году: правила приёма на работу

Результаты роста китайской экономики поражают весь мир. Соответственно, высокие заработки в сочетании с низкими расходами на проживание делают эту страну привлекательной для трудовых иммигрантов, в том числе и из России. Кроме того, интерес к трудоустройству в Китае подогревается возможностью получения яркого жизненного багажа и перспективами карьерного роста. Работа в Китае – это альтернатива трудоустройству в Европе, процедура которого с каждым годом усложняется. Мы провели сравнительный анализ актуальных китайских вакансий и знаем ответ на вопрос, как получить иностранцу высокооплачиваемую работу в Китае в 2020 году. Читайте далее.

Отличительные черты работы в Китае

Сразу скажем, что работа в Китае – не для ленивых людей. Там нужно не просто работать, а работать много. Немногие компании предоставляют два дня выходных в неделю, ежегодный отпуск и доплаты за переработки. Это обусловлено исторически: классическая пятидневная рабочая неделя была официально внедрена только в 1995 году. Тогда же были внесены поправки о продолжительности рабочего дня и о регулярном отпуске. На бумаге рабочий день китайских работников не должен превышать 8 часов, а длительность отпуска имеет градацию в зависимости от стража работы. Однако на практике законными трудовыми преимуществами могут воспользоваться только сотрудники государственного аппарата и квалифицированные сотрудники, работающие в крупных международных компаниях, имеющих представительства в Китае.

Время работы

Официальными документами в Китае закреплён стандартный трудовой график:

Работа по сокращённому графику не должна превышать:

Но настоящий рабочий режим рядового китайца – это работа по 12 часов в сутки и один воскресный выходной день в неделю. Торговые точки, предприятия общественного питания, туристические фирмы и сектор развлечений работают без выходных. Примечательно, что школьные занятия начинаются в 7-00 утра. А с учётом этого факта и пробок на дороге, в среднем, китайцы просыпаются очень рано (в 5 утра), чтобы успеть на работу к 8 или 9 утра.

Время отдыха (выходные, перерыв на обед)

Как уже было сказано ранее, наслаждаться двумя законными выходными днями может лишь небольшая часть работающего населения Китая. В их число входят госслужащие (не все, в основном жители центральной части страны) и квалифицированные сотрудники больших компаний (включая иностранцев).

Практически поголовно все китайцы испытывают хронический дефицит свободного времени и хроническую усталость. Смело можно сказать, что в Китае проживают самые уставшие люди на планете: половину суток они работают, а отдыхают всего 24 часа в неделю. Единственной отдушиной на работе становится время с 12 до 14 часов, когда наступает обеденный перерыв. Интересно то, что время полуденного отдыха начинается одновременно во всей стране. В это время почти все учреждения, кроме общепита, останавливают свою работу. Время вечернего досуга в Китае начинается лишь после 20-21 часа.

Праздничные дни и регулярный отпуск

Китайцы получают до 2-х недель дополнительного отдыха за счёт не рабочих праздничных дней. Всего в КНР признаются семь национальных праздников когда всё население страны может не работать. Также в стране есть праздники для определённой категории граждан, когда объявляется нерабочей половина рабочего дня. Речь идёт о Дне 8 Марта, Дне Молодёжи, Дне Детей и других немногочисленных праздниках.

Уровень заработной платы в Китае

Поиск работы в Китае для иностранцев зависит от специализации, квалификации, пола соискателя, а также его знаний китайского языка. Так, например, для трудовых иммигрантов мужского пола с хорошим знанием национального языка Китая открыты хорошо оплачиваемые вакансии в области финансов, в технической сфере деятельности, медицине и фармакологии. Также высокий уровень заработных плат ожидает мужчин, как квалифицированных менеджеров по продажам, хороших артистов и певцов, эффектных моделей и манекенщиков. Женщины славянской внешности могут неплохо зарабатывать в сфере услуг, туризма, развлечений. В Китае любят красивых русских женщин в качестве моделей, ведущих на TV и различных массовых мероприятиях (международных выставках, аукционах, презентациях). В крупных городах средний заработок квалифицированного иностранца достигает 1 300 долларов США (8 900 юаней или 81 000 рублей) в месяц.

Самые высокооплачиваемые профессии

Топ-3 самых высоких заработков в Китае находится в международной торговле, логистике и инженерии. Иностранные менеджеры среднего уровня и начинающие инженеры зарабатывают от 8 000 до 10 000 юаней в месяц, что в пересчете валют равняется 73 000-91 000 рублей. Работникам крупных компаний в качестве бонусов выплачиваются проценты от успешно заключённых сделок. Кроме того, переработки и работа в выходные, праздничные дни приносит удвоенный заработок. Таким образом, заработная плата увеличивается в разы. Топ-менеджеры, руководители проектов, ведущие инженеры получают ежемесячный заработок в пределах 30 000-31 000 юаней (около 290 000 рублей).

Также к самым востребованным и высокооплачиваемым работам относится преподавательская деятельность. Иностранные учителя английского языка в начале своей карьеры могут рассчитывать на заработок 6 000-8 000 юаней/месяц или на 55 000-73 000 рублей. Однако к ним выставляются серьёзные требования: наличие диплома о законченном профильном образовании и сертификаты TOEFL или IELTS. Преподаватели русского языка тоже имеют высокий спрос, но, к сожалению, ежемесячные доходы в половину ниже, чем у учителей английского языка. В среднем, носители русского языка на начальном этапе карьеры в Китае могут получать лишь от 4 000 до 5 000 юаней (36 000-45 000 рублей) в месяц. Дополнительно большинство работодателей оплачивают своим работникам-учителям стоимость проживания и стоимость проезда до места работы. С опытом заработная плата растёт. Также плюсом работы в сфере преподавания иностранных языков в Китае является низкая рабочая загрузка: среднестатистический учитель работает не более 15 часов в неделю.

Заработки в крупных китайских городах

Крупные китайские города, такие как Шанхай, Пекин, Гонконг, Гуанчжоу, являются экономическими и культурными центрами страны. Там осуществляют свою деятельность большинство транснациональных корпораций, проходят международные выставки, презентации, симпозиумы и другие крупные значимые мероприятия. Соответственно, уровень жизни и уровень заработных плат в мегаполисах гораздо выше, чем в обычных китайских населённых пунктах. Найти хорошо оплачиваемую работу в Шанхае, Гуанчжоу, Пекине или Гонгонге, с одной стороны, нетрудно, а с другой стороны — проблематично. Это связано с большим количеством вакансий, высокой конкуренцией на рынке труда и высокими затратами на проживание в мегаполисах.

Самые востребованные профессии в Китае

Выходцы из России и стран СНГ могут быть востребованными специалистами на территории Китая, если имеют профессиональные навыки в следующих областях: маркетинг и менеджмент, преподавание иностранных языков, инженерия, научная деятельность, сфера обслуживания, отдыха и развлечений.

Как найти работу иностранцу?

Работа в Китае для русских (вакансии) есть. Чтобы её найти, можно воспользоваться услугами профессиональных кадровых агентств, помощью социальных сетей, рекомендациями знакомых и друзей. Также можно отправиться в самостоятельное плаванье по просторам китайского трудового рынка, находясь на родине или в самом Китае по туристической визе.

Самостоятельный поиск

Зарплата в Китае привлекает многих трудовых иммигрантов. Многие из них предпочитают самостоятельный поиск рабочего места с помощью:

Помощь агентства

Профессиональные рекрутинговые агентства оказывают посреднические услуги по подбору вакансий. В Китае можно найти огромное количество агентств, но нужно с особой бдительностью отнестись к их выбору. Давно работают и хорошо себя зарекомендовали такие бюро, как «Hudson» и «Clever Hunt». Они обладают широкой и актуальной базой вакансий и резюме. Специалисты используют в работе многолетний опыт и новые технологии в области найма трудовых кадров. Работа осуществляется на коммерческой основе.

Как трудоустроится официально?

Процесс легального трудоустройства в китайских городах включает в себя:

Требования к соискателю

Квалифицированная работа в Шанхае и других крупных городах подразумевает наличие профильного образования, релевантный опыт работы и хорошее знание китайского и английского языков. Если речь идёт о работе в сфере обслуживания, где нет непосредственного контакта с клиентами, то можно обойтись без знания языков. Но найти иностранцу работу в этой сфере проблематично: внутренний рынок неквалифицированной рабочей силы переполнен.

Оформление работодателем разрешения на наём работника-иностранца

Китайский работодатель обязан получить персональное разрешение на наём каждого иностранного работника. Однако основная масса бюрократического процесса возлагается на будущего трудового иммигранта. Он должен представить пакет документов в электронном виде на сайте safea.gov.cn, где предварительно работодатель должен зарегистрироваться и создать свой личный кабинет. Заявку рассматривают не менее 2-х недель. Но реальный срок, как правило, увеличивается в разы. Дело в том, что порядок проверки документов сводится к следующему: если проверяющий находит одну ошибку, то он прекращает дальнейшее рассмотрение и оправляет весь пакет на доработку. Соответственно, если будут обнаружены другие ошибки или недочёты, то процедура может повториться. Пакет бумаг представляется на китайском языке.

Получение китайской рабочей визы

После того как работодатель получит официальное разрешение на наём иностранного работника, соискатель может приступать к получению китайской рабочей визы. Она может быть индивидуальной (для личного трудоустройства) или групповой (для трудового коллектива). Оформлением трудовой визы занимается китайское посольство.

Визы для индивидуального трудоустройства могут быть двух видов:

деловая («М»). Её наличие нужно для лиц, направляющихся в Китай по рабочим делам, включая командировки. Она может быть однократной или многократной. Срок действия – до трёх месяцев (до 90 суток);

рабочая («Z»). Она выдаётся на весь срок действия трудового договора с работодателем. Вместе с иностранным сотрудником на её основании в Китай могут переехать члены семьи. Можно получить рабочую визу с подкатегорией «Z1»: она даст право на работу в Китае на срок более полугода и с неоднократным правом въезда в страну. Получение рабочей визы «Z2» даст возможность трудоустроиться в Китае на срок менее полугода с однократным правом въезда в страну.

Для получения рабочей визы «Z», включая «Z1» и «Z2», нужно представить в посольство Китая следующие документы:

Получение разрешения на работу иностранным работником

В отличие от аналогичной процедуры трудоустройства в Европе, иностранцы, трудоустраивающиеся в Китае, получают разрешение на работу уже по приезду в страну. Это будет логическим завершением того этапа, когда соискатель отсылал свои личные документы на сайт: safea.gov.cn. По прибытию в Китай трудовой иммигрант должен лично посетить Бюро трудовых ресурсов и социального обеспечения Китая. Там, в отделе по взаимодействию с иностранными специалистами, нужно предоставить оригиналы бумаг и получить документ на руки.

Оформление ВНЖ

Китай – это перенаселённая страна, поэтому миграционная полиция бдительно относится к иностранцам. Кстати, в стране предусмотрена денежная награда за каждого нелегала. Только оформление вида на жительство по букве закона может стать гарантией легального проживания на территории Китая. Обладатели карточки ВНЖ имеют практически все права граждан страны. Они могут проживать в стране без временных ограничений, осуществлять трудовую деятельность, покупать движимое и недвижимое имущество, обслуживаться в банковских учреждениях, в том числе и оформлять кредиты.

Ответственность в случае нелегальной работы

Нелегальной работой на территории Китая будет считаться работа без разрешения и трудовой визы, а также работа после окончания срока действия визы. Если нелегала задержали впервые, то ему нарушение закона обойдётся в 5 000 юаней, а работодатель заплатит 10 000 юаней. Если правонарушение повторится, то штрафы увеличиваются до 10 000 юаней для иностранца и до 100 000 юаней для нанимателя. Кроме того, нарушителя ждёт допрос и воспитательная беседа. Третий раз обернётся депортацией и запретом на будущий въезд в страну.

Налоги и другие обязательные сборы

Многих наших соотечественников волнует вопрос двойного налогообложения. Согласно действующему соглашению об избегании двойного налогообложения, с 2014 года применяются следующие нормы:

Открытие бизнеса в Китае для иностранцев

Находясь в России, можно организовать китайский дропшиппинг, совместные покупки, оптовые и розничные продажи оффлайн, а также работу онлайн-магазинов и аукционов. Преимуществом китайского бизнеса являются достаточно низкие цены, широкий ассортимент товаров, в том числе и эксклюзивных предметов, а также нацеленность продавцов и производителей на продажу. Они 24/7 на связи, готовы к диалогам и торгам.

Заключение

Для квалифицированных трудовых иммигрантов из России открыты многие двери на китайском рынке труда. При этом от кандидата требуется наличие профильного образования, релевантного опыта работы и знание китайского и английского языков на уровне разговорного. Если вы соответствуете требованиям китайских работодателей и у вас есть желание получить опыт работы в Китае, то займитесь поиском вакансии немедленно. Заработки в крупных китайских городах в разы превышают отечественные предложения, тем более, что китайцы-наниматели оплачивают дополнительно ежемесяный проезд до работы и место проживания. Также специалистам выплачиваются проценты от успешно проведённых сделок. В общей сложности квалифицированной работы в Китае много и она оплачивается достойно.

Источник

Работа в Китае для русских и не только: особенности поиска, порядок оформления необходимых документов

В последние годы всё больше россиян, украинцев и белорусов решают попытать счастья и поискать работу в странах Восточной Азии. Несмотря на очевидную удалённость этого региона от родных мест соискателей, заметную разницу культур и мировоззрений, выбор Китая или Гонконга для трудоустройства оказывается очень правильным. Именно в этих государствах многим русскоговорящим иммигрантам удаётся не только неплохо заработать, но и начать новую жизнь.

Как сегодня живёт Китай?

Экономика КНР в последние годы развивается с ошеломляющей быстротой. Из-за необходимости выживать в условиях жёсткой конкуренции китайцы вынуждены трудиться по 10–12 часов в сутки, максимально снижать себестоимость продукции, искать нестандартные пути её продвижения на внешние рынки. Ежегодно количество предприятий в Китае увеличивается на 5–7%, соответственно, постоянно растёт число новых вакансий.

Несколько лет назад журнал Forbes назвал Поднебесную страной с отличными возможностями для трудоустройства. Но не следует забывать, что из-за быстрого роста населения конкуренция за хорошие места в КНР очень высокая. Поэтому успешный поиск работы — это, во-первых, грамотная стратегия. Чтобы ваши усилия быстрее увенчались успехом, необходимо внимательно изучить все доступные источники информации о свежих вакансиях.

Поиск вакансий на специализированных сайтах

Большинство соискателей, желающих найти работу в Китае, обращаются за помощью к русскоязычным порталам:

Чтобы упростить поиск подходящей вакансии, воспользуйтесь специальным виджетом RSS-лент от ведущих сайтов по поиску работы. Выставив необходимые настройки на страницах вышеуказанных порталов, вы сможете просматривать только предложения по трудоустройству в Китае, не отвлекаясь на другие позиции.

Если вы хорошо владеете английским, изучите предложения на этих сайтах:

Для знатоков китайского будет полезен местный портал ZHAOPIN, где можно найти вакансии от работодателей Поднебесной.

Как правильно искать работу через соцсети

Поскольку вакансий для высококлассных специалистов немало, информацию о них размещают не только на хэдхантерских порталах, но и в социальных сетях. Руководители-россияне часто подыскивают работников на страницах «ВКонтакте», а также на местных русскоязычных форумах, например, сайте «Восточное полушарие». Здесь можно не только подобрать хороший вариант, но и напрямую задать вопросы нанимателю.

Видео: поиск работы на ярмарке вакансий

Поиск места через родственников и знакомых

Протекционизм в Китае никто не отменял, поэтому многие предпочитают искать работу с помощью рекомендаций. Большинство нанимателей положительно относятся к приёму на работу знакомых и родственников, но решающее значение обычно придаётся уровню образования и знанию китайского языка. Поэтому надеяться только на блат не стоит, в Поднебесной это не сработает.

Рекомендации помогут найти работу, но наниматели предпочитают соискателей с хорошим знанием китайского языка и высокими профессиональными навыками

Популярные и востребованные вакансии в 2016 году

Сегодня в стране особым спросом пользуются программисты и IT-специалисты. В сфере высоких технологий Китай за последние годы совершил немало прорывов и останавливаться на достигнутом явно не намерен. Поэтому профессионалов, владеющих несколькими языками программирования и умеющих писать программы на английском языке, здесь встречают с распростёртыми объятиями.

В связи с заметным оживлением международной торговли и вхождением Китая в различные экономические союзы, растёт потребность в квалифицированных переводчиках с русского и английского. Также популярны профессии логиста и менеджера по продажам.

В связи со стабильным ростом численности населения в стране ощущается нехватка врачей. Правда, в этой сфере иностранцам предстоит многому научиться у своих китайских коллег, но узкие специалисты, например, анестезиологи и рентгенологи, обычно легко находят подходящее место. Также немало вакансий в фармацевтической индустрии.

Какую работу могут найти иностранцы?

Особенности китайского образования и наличие дешёвой рабочей силы наложили заметный отпечаток на рынок труда Народной Республики. Рядовых рабочих здесь в избытке, а вот дипломированных специалистов катастрофически не хватает. Причём кадровый голод испытывают практически все отрасли: от швейной промышленности до крупных автозаводов.

Поэтому те, кто успешно завершил обучение в вузе и получил некоторый опыт работы по своему профилю, имеют неплохие шансы на получение высокооплачиваемой работы. Довольно быстро трудоустраиваются инженеры разных специализаций, экономисты, специалисты по сертификации и контролю качества продукции.

Видео: всё о жизни рабочих крупной китайской фабрики

Соискатели из стран СНГ довольно быстро изучили потребности жителей перенаселённых мегаполисов и умело адаптировали под них свои навыки. Всем известно, что китайцы много работают, поэтому и отдыхать они предпочитают с полной самоотдачей. Многочисленные клубы, рестораны, караоке никогда не пустуют, и всё чаще гостей в них обслуживает персонал европейской внешности.

Среди самых распространённых рабочих вакансий для иностранцев:

Для соискателей с высшим образованием и знанием китайского языка открываются более широкие возможности. Перечень востребованных профессий для квалифицированных специалистов включает в себя:

О зарплатах в Китае из первых рук

В конце 2015 года минимальная зарплата в Поднебесной составляла 325 долл. США. Эта цифра сравнима с минимальными зарплатами в таких странах, как Казахстан, Мексика, Болгария, Грузия, Египет, Азербайджан.

Средняя зарплата в стране к началу 2016 года равнялась примерно 740 долл. США. Понятно, что в Пекине, Шанхае и Шенчжене люди получают намного больше, чем в сельских районах страны. Крестьяне в большинстве китайских провинций зарабатывают ежемесячно не больше 300 долл. США.

Таблица: средняя зарплата в Китае по отраслям

Продолжительность рабочего дня и рабочей недели

Согласно нормам «Положения о рабочем времени работников», которое действует в отношении государственных служащих, работников предприятий и других субъектов предпринимательской деятельности, рабочая неделя в Китае длится 40 часов, продолжительность рабочего дня составляет 8 часов. Выходные дни: суббота и воскресенье. Во время национальных праздников предусмотрены выходные, которые в совокупности составляют около 2 недель.

В частном бизнесе всё по-другому. Рабочий день может длиться до 12 часов, а рабочая неделя — все 7 дней. На большинстве предприятий суббота объявлена рабочим днём. Об отпуске многие китайцы могут только мечтать. В «продвинутых» компаниях, строящих свой бизнес по европейским правилам, сотрудникам предоставляют 2 недели отпуска. Его можно потратить по своему усмотрению: поехать отдыхать или брать частями в случае болезни. В некоторых фирмах на устройство личных дел в год выделяют всего 5–7 дней.

Нужно ли знать китайский для трудоустройства

Знание языка является одним из ключевых факторов при поиске работы. Соискатели, свободно говорящие по-китайски, гораздо конкурентоспособнее тех, кто знает только английский. Естественно, тем, кто может похвастаться лишь знанием русского, придётся рассчитывать на работу у соотечественников. В приграничных с Россией городах таких фирм немало, но зарплата в них обычно оказывается гораздо ниже желаемой.

Видео: как найти хорошую работу в Поднебесной

Как получить рабочую визу и разрешение на работу

Лица, желающие работать в Китае по трудовому договору (контракту), обязаны получить так называемую рабочую визу.

Таблица: категории рабочих виз

Основные документы для получения рабочей визы — это разрешение на привлечение иностранца и письмо-приглашение от работодателя.

Разрешение на привлечение иностранца выдаётся работодателям после прохождения ими процедуры аккредитации в Министерстве трудовых ресурсов и социального обеспечения Китая.

Письмо-приглашение представляет собой документ, удостоверяющий согласие нанимателя принять на работу гражданина другого государства. Для его оформления необходимо представить работодателю документы согласно перечню:

Многие работодатели просят дополнительно предоставить справку о прохождении медицинской комиссии. Лучше подготовить её заранее, поскольку этот документ потребуется в дальнейшем для получения разрешения на проживание в Поднебесной.

Оформление рабочей визы

После получения документов от работодателя необходимо обратиться за визой в Посольство или Генеральное Консульство Китая. Рабочая виза оформляется на основании следующих документов:

Не забудьте взять с собой оригиналы документов, чтобы сотрудник Посольства или Консульства мог убедиться в их подлинности.

Разрешение на временное проживание

После въезда в Китай по рабочей визе необходимо получить ещё 3 документа:

Помните, что виза типа Z действительна в течение 30 суток с момента въезда на территорию Поднебесной. За это время наниматель должен успеть оформить иностранному работнику разрешение на временное проживание. Чтобы получить его, соискатель обязан собрать следующие документы:

Последствия попытки нелегального устройства на работу

Нарушение иностранцами правил нахождения на территории Поднебесной чревато штрафами и административными санкциями. За проживание без регистрации полагается штраф в размере 2 тыс. юаней (около 300 долл. США). Иностранному гражданину, работающему без разрешения на трудоустройство, придётся заплатить от 5 до 10 тыс. юаней (примерно 760–1520 долл. США).

Кроме того, полиция предложит нелегальному мигранту самостоятельно покинуть страну в течение 15 календарных дней. Тех, кто не подчинится приказу, депортируют и запретят въезд на территорию страны в течение 1–5 лет. Расходы по депортации несёт нарушитель. Если взыскать с него денежные средства не удаётся, затраты государственной казне возместит работодатель, незаконно нанявший нелегала. Помимо этого, на работодателя наложат штраф в размере 100 тыс. юаней (15,2 тыс. долл. США).

Таблица: плюсы и минусы работы в Китае

Возможности для стажировки и практики в Китае

Устроиться на практику в Китай можно, если приложить усилия. Для большинства серьёзных стажировок в Поднебесной знание китайского языка не требуется, однако английским необходимо владеть на разговорном уровне. Программы студенческих стажировок обычно рассчитаны на 3, 6 или 9 месяцев. Самые популярные города для повышения квалификации: Шанхай, Пекин, Гуанчжоу.

В ходе обучения иностранцы изучают китайский язык, знакомятся с национальной культурой. Часть профессиональных стажировок предусматривает ознакомление с особенностями ведения бизнеса в стране. Затем иностранцы проходят практику в китайской компании или отеле. Стоимость подобных стажировок колеблется от 1 до 1,5 тыс. долл. США. Иногда предлагаются оплачиваемые стажировки. В этом случае ежемесячная зарплата обучающегося составит 300–600 долл. США.

Молодые специалисты обычно проходят стажировки по следующим направлениям:

Стажировка — отличная возможность уехать в Китай и познакомиться там с особенностями жизни

Бизнес-иммиграция

Один из самых перспективных способов получить хорошую работу в Китае — это открыть своё дело. Условия регистрации новых компаний в Поднебесной вполне лояльны, а небольшой размер уставного капитала позволяет предпринимателю стартовать с минимумом вложений.

Компании в Китае можно открывать в виде:

Бизнес-иммиграция — это самый быстрый путь для получения китайского гражданства. Вначале предпринимателю выдаётся виза сроком на 4 года, в течение которых он должен организовать и расширить своё дело. Если в течение этих лет исправно платить налоги и создать рабочие места для 10 местных жителей, можно получить постоянный вид на жительство в Поднебесной, не ограниченный никакими сроками.

Чем заниматься русским бизнесменам и не только?

Опытные бизнесмены категорически не советуют использовать китайский рынок для стартапов. Во-первых, слишком высока конкуренция в этой сфере. Во-вторых, в отношении местных продуктов имеется заметный протекционизм. В-третьих, китайский рынок наводнён копиями и подделками, поэтому новый перспективный продукт может затеряться среди моря аналогичных товаров, пусть даже худшего качества.

Будет ли ваш бизнес успешным, зависит от многих факторов, в том числе от города, где вы его ведёте, и первоначального капитала, вложенного в дело. Сегодня многие иностранцы владеют успешными компаниями, занимающимися:

Небольшой цех по изготовлению одежды — яркий пример успешного бизнеса по-китайски

Интересные отзывы иностранцев о жизни и работе в Китае

В КНР работает большое количество иностранцев. Значительная часть приезжих, как правило, работают не на китайцев, а в качестве представителей компании своей страны.
В основном, это отправка товара, фасовка и контроль качества, и т.д. Среди сотрудников китайских компаний действительно очень много иностранных архитекторов, они очень ценят талантливых исполнителей. Но не менее востребованной является работа переводчиком английского языка! Устраиваясь переводчиком, следует понимать, что работать придётся в основном с детьми, так как среди взрослых этот язык не популярен.

Мария Еремина

http://msgforum.ru/job-questions/topic-12.html

Всегда востребованы артисты европейской внешности. Пишу о чём знаю, так сказать.
Танцоры, цирковые артисты, музыканты, певицы, модели и т.д.
Всегда можно найти работу. Вот только если рост маленький, то не повезло)))

Sashaking

https://sinocom.ru/rabota-v-kitae/325-kto-nugen-kitayu-ili-kakie-professii-vostrebovani-kitae-3.html

Для русских в Китае самыми востребованными будут профессии переводчика (только если он действительно хороший специалист, сейчас многие китайцы владеют русским на начальном или среднем уровне), предпринимателя — очень выгодно вести бизнес в Китае и с Китаем. Дешёвые товары, весь спектр услуг, к тому же, китайцы из-за большой конкуренции будут делать все, чтобы привлечь и удержать партнёров по бизнесу. В сфере туризма тоже много перспектив, будь то гостиничное дело или работа гида.

Диана Н

http://msgforum.ru/job-questions/topic-12.html

В Китае масса возможностей для торговли. Конечно, есть места, где товар ещё дешевле, допустим Камбоджа, Вьетнам, но это как различие между блошиным рынком и торговым центром. Цена продукта — не самое главное, также очень важны такие аспекты как планка качества, богатство выбора, удобная транспортная сеть и т.д.

Worldsupplier

http://vk.com/worldsupplier

Китай — это страна безграничных возможностей. В отличие от консервативных европейских работодателей и равнодушных к чужому мнению американских бизнесменов, жители этой страны открыты всему новому и перспективному. Тому, кто найдёт здесь работу, повезёт вдвойне, поскольку в КНР можно не только сколотить небольшой капитал, но и открыть собственный прибыльный бизнес.

Источник